В Беларуси с 1 марта 2026 года вступят в силу новые правила расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Постановление Совета Министров №660 от 21 ноября 2025 года существенно расширяет круг лиц и обстоятельств, подпадающих под действие законодательства.
Министерство труда и социальной защиты пояснило, что изменения направлены на приведение нормативных актов в соответствие с указом Президента №108 «О страховании» от 18 марта 2025 года.
Ключевые нововведения:
- Расширение круга лиц:
- теперь правила распространяются на единственных учредителей (участников) юридических лиц, выполняющих функции руководства;
- обучающиеся учреждения образования подпадают под действие правил не только во время практики и производственного обучения, но и в период стажировки;
- лица, направленные на подготовку, переподготовку и повышение квалификации — как в учреждения образования, так и в государственные органы.
- Расширение обстоятельств расследования:
- расследованию будут подлежать не только несчастные случаи, происшедшие с лицами, направленными для освоения образовательной программы или стажировки, непосредственно в учреждении образования, но при следовании в служебную командировку от места постоянного жительства до учреждения образования и обратно.
- Изменение условий признания случая непроизводственным:
- теперь вывод о том, что происшествие связано исключительно с состоянием здоровья, может быть сделан только на основании медицинских документов или записей видеонаблюдения;
- несчастные случаи во время перерыва для отдыха и питания будут считаться непроизводственными, если отсутствовал вредный или опасный производственный фактор.
- Определение грубой неосторожности:
- в случае смерти потерпевшего степень его вины не устанавливается;
- если причиной происшествия стало алкогольное, наркотическое или токсическое опьянение, вина потерпевшего определяется минимум в 50%.
- Предварительное заключение для выплат:
- при затяжных расследованиях со смертельным исходом или тяжелыми травмами «Белгосстрах» сможет получить от инспектора труда предварительное заключение, которое станет основанием для назначения страховых выплат;
- предусмотрен порядок обжалования такого заключения.
Эти изменения направлены на повышение социальной защищенности работников и их семей, а также на более четкое регулирование страховых выплат.
